Organizarse

No cabe duda de que las muchas ineficiencias que caracterizan la moderna oficina tienen su origen principalmente en la falta de organización y en la ausencia de una comunicación efectiva.

Resulta paradójico que, pese al tiempo y esfuerzo aparentemente dedicado a estructurar los equipos y sus interacciones, la desorganización predomine de tal forma en nuestras empresas que se haya convertido en uno de sus elementos característicos. No sería justo atribuir esta situación únicamente al temperamento anárquico e indisciplinado de los españoles. Más bien podemos apuntar a la desidia de muchos jefes a la hora de organizar el trabajo y hacer cumplir las normas implícitas en cualquier organigrama.

Resulta imposible en este punto dejar de referir un chiste clásico que ilustra muy bien el concepto que nos ocupa. Un tipo participa de forma entusiasta en una bacanal pero, al ser acometido por la retaguardia por tercera vez consecutiva, clama: "¡ Organización, organización !".

Cuando en inglés queremos referirnos a esta necesidad de organizarnos disponemos de una expresión muy idiomática: to get one's ducks in a row (literalmente poner los patos en fila; también puede utilizarse el verbo have pero es menos frecuente). Se evoca así una de las organizaciones más vistosas y sencillas que nos ofrece la naturaleza, la de los patitos que siguen a su madre en perfecto orden.

Ejemplos prácticos:

• No puedes pretender lanzar los nuevos productos hasta que tengas todo bien organizado. You cannot expect to launch the new products until you get all your ducks in a row.
• Esperaba que ya tuviera todo organizado a estas alturas pero ha estado muy ocupada con politiqueo interno. I would have expected her to have got all her ducks in a row by now but it seems she has been too busy with internal politics.